Lama Proses
24 Hari Kerja
TUJUAN DAN FUNGSI
Mencapai Target Kinerja: Memastikan setiap tugas dan rencana kerja pegawai selaras dengan target utama instansi.
Meningkatkan Objektivitas: Menghindari penilaian yang bias dengan menggunakan data dan bukti kerja yang terukur.
Mendorong Kedisiplinan: Membiasakan pegawai untuk mencatat dan melaporkan aktivitas harian secara tertib.
Transparansi Hasil Kerja: Memudahkan pegawai melihat capaian kinerjanya sendiri secara real-time.
PERSYARATAN
-
BIAYA
-